2019 war schon ein deutlicher Rückgang bzw. merkbare Zurückhaltung vieler Unternehmen bei Einstellungsentscheidungen in allen Branchen spürbar - gleichzeitig sind wieder mehr Kandidaten aufgrund von Freisetzungen insbesondere in Führungspositionen am Markt verfügbar.
Die Welt hat sich im folgenden Artikel ausführlich mit dem detzeitigen Abwärtstrend am Arbeitsmarkt beschäftigt: